Видеозапись Мастер-класса «Сотрудник, который приносит прибыль. Найти, обучить, стимулировать»

480.00

Запись мастер-класса о том, какими способами искать, обучать и стимулировать сотрудников поколений X, Y и Z.

Прибыль ресторана, как, впрочем, и любого бизнеса — производная от многих факторов.

Сотрудники — один из ключевых.

Определенным образом подбирая, обучая и стимулируя сотрудников, вы можете существенно увеличивать доходную часть и уменьшать расходную.

Действенные методы поиска, обучения и стимулирования сотрудников, принадлежащим к поколениям X, Y и Z, существенно отличаются.

Для кого?

Владельцы ресторанов, управляющие.

Спикер:

Мария Демяненко, лидер программ по сервису и стандартизации компании «Рестросфера». Автор книги  «Типология сотрудников ресторана. Как сформировать команду, которая работает на результат»

Длительность: 1 час 22 мин.

После оплаты на указанный вами адрес электронной почты будет отправлена ссылка на видеозапись, аудиозапись и презентацию мастер-класса

Стоимость:  480 UAH  (17 USD) 

Категория: Метка:

Описание

ПРОГРАММА МАСТЕР-КЛАССА:

  • Этапы поиска «своего» сотрудника. Особенности поиска, проведения интервью, успешной стажировки и адаптации для сотрудников различных поколений.
  • Разбор ключевых характеристик сотрудников различных поколений: описание, ценности, отношение к работе, приоритеты.
  • Треугольник поколений. Почему в идеальной команде необходимо присутствие сотрудников всех трех поколений X, Y и Z.
  • Формы, формулы и специфика организации и проведения результативного обучения сотрудников различных поколений.
  • Эффективные виды стимулирования и нюансы их применения для сотрудников различных поколений. Примеры бонусных программ.

Возможно Вас также заинтересует…